Livro Mudança - Como as Grandes Transformações Acontecem

LIVRO USADO, em ótimo estado de conservação. Capa e miolo firmes. Possui grifos. A capa possui algumas sujidades. Contém etiquetas de nosso controle interno, código de barras (100000035926) e bolinha FG rosa.

SKU: 29351976. Condição: USADO. Acabamento: Brochura, Página: 334. Ótimo estado de conservação, leves sinais de manuseio. 20/11/23.

Uma leitura completamente fascinante, que vai desafiar o que você pensa sobre como as mudanças na sociedade acontecem. – ADAM GRANT, autor de Originais, Dar e receber e Pense de novoUm guia notável e importante para tornar efetivas as mudanças na nossa vida pessoal, nos negócios, na sociedade e além. – JONAH BERGER, autor de Contágio por que as coisas pegamEsta é uma leitura obrigatória e oportuna para qualquer líder que queira encarar de frente as forças da resistência e conduzir o comportamento para caminhos positivos. – ROSABETH MOSS KANTER, renomada autora e professora da Harvard Business SchoolDa disseminação do coronavírus ao aumento da polarização política, da Primavera Árabe ao #MeToo, da Nasa à Netflix, de protestos nas ruas a novas estratégias de gestão em uma empresa, você já se perguntou por que algumas mudanças são capazes de impactar – e transformar – completamente a nossa sociedade, enquanto outras simplesmente fracassam?Neste livro, o premiado professor e pesquisador Damon Centola analisa alguns dos movimentos, produtos e serviços mais inovadores dos últimos séculos e nos apresenta a ciência das redes, uma nova e fascinante teoria que ele próprio ajudou a criar e que desafia tudo o que pensávamos a respeito de como novas ideias se propagam na sociedade – e como elas podem ser adotadas ou rejeitadas da noite para o dia.E o melhor é que, com as sete estratégias estudadas pelo autor a partir de histórias reais envolvendo política, saúde, tecnologia, entretenimento e finanças, essa teoria inovadora pode ser colocada em prática por você. Entenda o papel que pessoas no seu entorno exercem em você, no comportamento dos outros e na receptividade a inovações e hábitos culturais saudáveis e altamente produtivos. A ciência das redes o tornará capaz de influenciar pessoas e liderar mudanças afirmativas e duradouras ao seu redor, seja no trabalho, em casa ou na comunidade..

Uma leitura completamente fascinante, que vai desafiar o que você pensa sobre como as mudanças na sociedade acontecem. – ADAM GRANT, autor de Originais, Dar e receber e Pense de novoUm guia notável e importante para tornar efetivas as mudanças na nossa vida pessoal, nos negócios, na sociedade e além. – JONAH BERGER, autor de Contágio por que as coisas pegamEsta é uma leitura obrigatória e oportuna para qualquer líder que queira encarar de frente as forças da resistência e conduzir o comportamento para caminhos positivos. – ROSABETH MOSS KANTER, renomada autora e professora da Harvard Business SchoolDa disseminação do coronavírus ao aumento da polarização política, da Primavera Árabe ao #MeToo, da Nasa à Netflix, de protestos nas ruas a novas estratégias de gestão em uma empresa, você já se perguntou por que algumas mudanças são capazes de impactar – e transformar – completamente a nossa sociedade, enquanto outras simplesmente fracassam?Neste livro, o premiado professor e pesquisador Damon Centola analisa alguns dos movimentos, produtos e serviços mais inovadores dos últimos séculos e nos apresenta a ciência das redes, uma nova e fascinante teoria que ele próprio ajudou a criar e que desafia tudo o que pensávamos a respeito de como novas ideias se propagam na sociedade – e como elas podem ser adotadas ou rejeitadas da noite para o dia.E o melhor é que, com as sete estratégias estudadas pelo autor a partir de histórias reais envolvendo política, saúde, tecnologia, entretenimento e finanças, essa teoria inovadora pode ser colocada em prática por você. Entenda o papel que pessoas no seu entorno exercem em você, no comportamento dos outros e na receptividade a inovações e hábitos culturais saudáveis e altamente produtivos. A ciência das redes o tornará capaz de influenciar pessoas e liderar mudanças afirmativas e duradouras ao seu redor, seja no trabalho, em casa ou na comunidade..

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Uma leitura completamente fascinante, que vai desafiar o que você pensa sobre como as mudanças na sociedade acontecem. – ADAM GRANT, autor de Originais, Dar e receber e Pense de novoUm guia notável e importante para tornar efetivas as mudanças na nossa vida pessoal, nos negócios, na sociedade e além. – JONAH BERGER, autor de Contágio por que as coisas pegamEsta é uma leitura obrigatória e oportuna para qualquer líder que queira encarar de frente as forças da resistência e conduzir o comportamento para caminhos positivos. – ROSABETH MOSS KANTER, renomada autora e professora da Harvard Business SchoolDa disseminação do coronavírus ao aumento da polarização política, da Primavera Árabe ao #MeToo, da Nasa à Netflix, de protestos nas ruas a novas estratégias de gestão em uma empresa, você já se perguntou por que algumas mudanças são capazes de impactar – e transformar – completamente a nossa sociedade, enquanto outras simplesmente fracassam?Neste livro, o premiado professor e pesquisador Damon Centola analisa alguns dos movimentos, produtos e serviços mais inovadores dos últimos séculos e nos apresenta a ciência das redes, uma nova e fascinante teoria que ele próprio ajudou a criar e que desafia tudo o que pensávamos a respeito de como novas ideias se propagam na sociedade – e como elas podem ser adotadas ou rejeitadas da noite para o dia.E o melhor é que, com as sete estratégias estudadas pelo autor a partir de histórias reais envolvendo política, saúde, tecnologia, entretenimento e finanças, essa teoria inovadora pode ser colocada em prática por você. Entenda o papel que pessoas no seu entorno exercem em você, no comportamento dos outros e na receptividade a inovações e hábitos culturais saudáveis e altamente produtivos. A ciência das redes o tornará capaz de influenciar pessoas e liderar mudanças afirmativas e duradouras ao seu redor, seja no trabalho, em casa ou na comunidade..

Novo. 329 páginas. Neste livro, o premiado professor e pesquisador Damon Centola analisa alguns dos movimentos, produtos e serviços mais inovadores dos últimos séculos e nos apresenta a ciência das redes, uma nova e fascinante teoria que ele próprio ajudou a criar e que desafia tudo o que pensávamos a respeito de como nova ideias de propagam na sociedade - como elas podem ser adotadas ou rejeitadas da noite para o dia.

Livro em bom estado, sem grifos ou rasuras. 334 págs cod:16742

"Uma leitura completamente fascinante, que vai desafiar o que você pensa sobre como as mudanças na sociedade acontecem." - ADAM GRANT, autor de "Originais", "Dar e receber" e "Pense de novo" "Um guia notável e importante para tornar efetivas as mudanças na nossa vida pessoal, nos negócios, na sociedade e além." - JONAH BERGER, autor de "Contágio: por que as coisas pegam" "Esta é uma leitura obrigatória e oportuna para qualquer líder que queira encarar de frente as forças da resistência e conduzir o comportamento para caminhos positivos." - ROSABETH MOSS KANTER, renomada autora e professora da Harvard Business School *** Da disseminação do coronavírus ao aumento da polarização política, da Primavera Árabe ao #MeToo, da Nasa à Netflix, de protestos nas ruas a novas estratégias de gestão em uma empresa, você já se perguntou por que algumas mudanças são capazes de impactar - e transformar - completamente a nossa sociedade, enquanto outras simplesmente fracassam? Neste livro, o premiado professor e pesquisador Damon Centola analisa alguns dos movimentos, produtos e serviços mais inovadores dos últimos séculos e nos apresenta a ciência das redes, uma nova e fascinante teoria que ele próprio ajudou a criar e que desafia tudo o que pensávamos a respeito de como novas ideias se propagam na sociedade - e como elas podem ser adotadas ou rejeitadas da noite para o dia. E o melhor é que, com as sete estratégias estudadas pelo autor a partir de histórias reais envolvendo política, saúde, tecnologia, entretenimento e finanças, essa teoria inovadora pode ser colocada em prática por você. Entenda o papel que pessoas no seu entorno exercem em você, no comportamento dos outros e na receptividade a inovações e hábitos culturais saudáveis e altamente produtivos. A ciência das redes o tornará capaz de influenciar pessoas e liderar mudanças afirmativas e duradouras ao seu redor, seja no trabalho, em casa ou na comunidade.

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Novo, nunca manuseado, direto da editora!

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livro novo e nunca manueado

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“Uma leitura completamente fascinante, que vai desafiar o que você pensa sobre como as mudanças na sociedade acontecem.” – ADAM GRANT, autor de “Originais”, “Dar e receber” e “Pense de novo” “Um guia notável e importante para tornar efetivas as mudanças na nossa vida pessoal, nos negócios, na sociedade e além.” – JONAH BERGER, autor de “Contágio: por que as coisas pegam” “Esta é uma leitura obrigatória e oportuna para qualquer líder que queira encarar de frente as forças da resistência e conduzir o comportamento para caminhos positivos.” – ROSABETH MOSS KANTER, renomada autora e professora da Harvard Business School *** Da disseminação do coronavírus ao aumento da polarização política, da Primavera Árabe ao #MeToo, da Nasa à Netflix, de protestos nas ruas a novas estratégias de gestão em uma empresa, você já se perguntou por que algumas mudanças são capazes de impactar – e transformar – completamente a nossa sociedade, enquanto outras simplesmente fracassam? Neste livro, o premiado professor e pesquisador Damon Centola analisa alguns dos movimentos, produtos e serviços mais inovadores dos últimos séculos e nos apresenta a ciência das redes, uma nova e fascinante teoria que ele próprio ajudou a criar e que desafia tudo o que pensávamos a respeito de como novas ideias se propagam na sociedade – e como elas podem ser adotadas ou rejeitadas da noite para o dia. E o melhor é que, com as sete estratégias estudadas pelo autor a partir de histórias reais envolvendo política, saúde, tecnologia, entretenimento e finanças, essa teoria inovadora pode ser colocada em prática por você. Entenda o papel que pessoas no seu entorno exercem em você, no comportamento dos outros e na receptividade a inovações e hábitos culturais saudáveis e altamente produtivos. A ciência das redes o tornará capaz de influenciar pessoas e liderar mudanças afirmativas e duradouras ao seu redor, seja no trabalho, em casa ou na comunidade.

“Uma leitura completamente fascinante, que vai desafiar o que você pensa sobre como as mudanças na sociedade acontecem.” – ADAM GRANT, autor de “Originais”, “Dar e receber” e “Pense de novo” “Um guia notável e importante para tornar efetivas as mudanças na nossa vida pessoal, nos negócios, na sociedade e além.” – JONAH BERGER, autor de “Contágio: por que as coisas pegam” “Esta é uma leitura obrigatória e oportuna para qualquer líder que queira encarar de frente as forças da resistência e conduzir o comportamento para caminhos positivos.” – ROSABETH MOSS KANTER, renomada autora e professora da Harvard Business School *** Da disseminação do coronavírus ao aumento da polarização política, da Primavera Árabe ao #MeToo, da Nasa à Netflix, de protestos nas ruas a novas estratégias de gestão em uma empresa, você já se perguntou por que algumas mudanças são capazes de impactar – e transformar – completamente a nossa sociedade, enquanto outras simplesmente fracassam? Neste livro, o premiado professor e pesquisador Damon Centola analisa alguns dos movimentos, produtos e serviços mais inovadores dos últimos séculos e nos apresenta a ciência das redes, uma nova e fascinante teoria que ele próprio ajudou a criar e que desafia tudo o que pensávamos a respeito de como novas ideias se propagam na sociedade – e como elas podem ser adotadas ou rejeitadas da noite para o dia. E o melhor é que, com as sete estratégias estudadas pelo autor a partir de histórias reais envolvendo política, saúde, tecnologia, entretenimento e finanças, essa teoria inovadora pode ser colocada em prática por você. Entenda o papel que pessoas no seu entorno exercem em você, no comportamento dos outros e na receptividade a inovações e hábitos culturais saudáveis e altamente produtivos. A ciência das redes o tornará capaz de influenciar pessoas e liderar mudanças afirmativas e duradouras ao seu redor, seja no trabalho, em casa ou na comunidade.

“Uma leitura completamente fascinante, que vai desafiar o que você pensa sobre como as mudanças na sociedade acontecem.” – ADAM GRANT, autor de “Originais”, “Dar e receber” e “Pense de novo” “Um guia notável e importante para tornar efetivas as mudanças na nossa vida pessoal, nos negócios, na sociedade e além.” – JONAH BERGER, autor de “Contágio: por que as coisas pegam” “Esta é uma leitura obrigatória e oportuna para qualquer líder que queira encarar de frente as forças da resistência e conduzir o comportamento para caminhos positivos.” – ROSABETH MOSS KANTER, renomada autora e professora da Harvard Business School *** Da disseminação do coronavírus ao aumento da polarização política, da Primavera Árabe ao #MeToo, da Nasa à Netflix, de protestos nas ruas a novas estratégias de gestão em uma empresa, você já se perguntou por que algumas mudanças são capazes de impactar – e transformar – completamente a nossa sociedade, enquanto outras simplesmente fracassam? Neste livro, o premiado professor e pesquisador Damon Centola analisa alguns dos movimentos, produtos e serviços mais inovadores dos últimos séculos e nos apresenta a ciência das redes, uma nova e fascinante teoria que ele próprio ajudou a criar e que desafia tudo o que pensávamos a respeito de como novas ideias se propagam na sociedade – e como elas podem ser adotadas ou rejeitadas da noite para o dia. E o melhor é que, com as sete estratégias estudadas pelo autor a partir de histórias reais envolvendo política, saúde, tecnologia, entretenimento e finanças, essa teoria inovadora pode ser colocada em prática por você. Entenda o papel que pessoas no seu entorno exercem em você, no comportamento dos outros e na receptividade a inovações e hábitos culturais saudáveis e altamente produtivos. A ciência das redes o tornará capaz de influenciar pessoas e liderar mudanças afirmativas e duradouras ao seu redor, seja no trabalho, em casa ou na comunidade.