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Exibindo: 1 - 44 de 97 resultados

Administração De Carreiras: Uma Proposta Para Repensar A Gestão De Pessoas
A manutenção e/ou ampliação das vantagens competitivas é uma preocupação que atualmente alcança tanto empresas quanto profissionais na busca da preservação/expansão de seus espaços. As vantagens competitivas são resultantes do autoconhecimento, do conhecimento do ambiente e do compromisso com o contínuo desenvolvimento. A Administração de carreiras é a resposta mais completa para estas questõe...
1996

Gestão De Pessoas: Modelo, Processos, Tendências E Perspectivas
Com uma abordagem que tem como base as transformações causadas por grandes mudanças na organização do trabalho, no relacionamento entre as organizações e pessoas e no comportamento do mercado de trabalho verificados nos últimos anos, este livro sintetiza um conjunto de experiências, pesquisas e contribuições desenvolvidas ao longo dos últimos anos na busca de um modelo de gestão de pessoas que ate...
2012

Gestão por competências
Os autores trazem neste livro, textos que ajudarão empreendedores a compreender e a implementar práticas renovadas no âmbito da gestão de pessoas de sua empresa.
2001

Competências: Conceitos E Instrumentos Para A Gestão De Pessoas Na Empresa Moderna
O conceito de competência, quando compreendido em toda a sua extensão e utilizado em conjunto com outras teorias, permite grande avanço na compreensão da gestão de pessoas na empresa moderna. O presente momento não só permite, mas também exige a sistematização das reflexões conceituais efetuadas e o alinhamento das experiências de empresas brasileiras com essas reflexões, analisando a capacidade ...
2009

Gestão De Carreiras Na Empresa Contemporânea
A gestão de carreiras vem sendo discutida intensamente no mundo todo. Este livro procura trazer os aspectos mais relevantes dessa discussão para a realidade vivida por nossas organizações e pessoas que com elas se relacionam. O texto resgata a evolução do pensamento sobre o tema e aprofunda questões relativas aos processos de transição na carreira, processos de orientação e processos sucessório...
2010

Avaliação De Pessoas Na Empresa Contemporânea
A avaliação nas organizações é inerente à relação entre a pessoa e a empresa, e as decisões sobre os aspectos dessa relação são efetuadas a partir de uma avaliação estruturada ou não. A importância desse diagnóstico pode ser analisada em dois aspectos essenciais. O primeiro é o fato de a avaliação estruturada oferecer bases concretas para decisões gerenciais sobre as pessoas, tais como: movimentaç...
2014

Gestão de Carreiras - A Pessoa, a Organização e as Oportunidades
Desde a primeira edição deste livro, com o título Administração de Carreiras, temos o objetivo de estruturar a discussão sobre carreiras em nossa realidade e cultura. Ao longo desse tempo, foi possível desenvolver várias pesquisas e trabalhos, bem como ampliar o olhar sobre o tema. Verificamos que, para compreender a realidade das organizações e das pessoas, precisávamos rever muitas posições. A ...

Gestão De Pessoas - Modelo, Processos, Tendências E Perspectivas
Este livro sintetiza um conjunto de experiências, pesquisas e contribuições desenvolvidas ao longo dos últimos anos na busca de um modelo de gestão de pessoas que atenda às necessidades da empresa moderna. Essa abordagem tem como base as transformações causadas por grandes mudanças na organização do trabalho, no relacionamento entre as organizações e pessoas e no comportamento do mercado de trabal...
2016

Gestão do Processo Sucessório
Embora seja uma questão sempre presente nas organizações, apenas mais recentemente o processo sucessório vem sendo estruturado e tem-se tornado cada vez mais importante. Trata-se, entretanto, de assunto complexo, já que envolve expectativas das pessoas em relação ao desenvolvimento e à carreira: as organizações precisam lidar com o processo sucessório de maneira aberta e transparente, mas, ao mesm...
2024

Competências: Conceitos, Métodos E Experiências
Este livro traz artigos acerca do tema competência e sua articulação com diferentes campos do conhecimento em gestão de pessoas. A apropriação da noção de competência no mundo das organizações e do trabalho é mostrada sem deixar transparecer um processo de construção. As questões, que têm mobilizado o debate acerca deste tema e que inspiraram os autores desta obra, podem ser agregadas em torno ...
2008

Gestão De Pessoas: Práticas Modernas E Transformação Nas Organizações
O mundo contemporâneo trouxe mudanças constantes e inevitáveis para a gestão organizacional e para os profissionais de recursos humanos. Ao adaptar-se às novas demandas e garantir o sucesso empresarial, as organizações iniciaram processos profundos de transformação, visando agregar valor aos seus acionistas (stakeholders), clientes, colaboradores, fornecedores, enfim à toda a cadeia de valor. C...
2010

Desafios Da Gestão De Carreira
Os temas que integram esta obra foram elaborados por professores e pesquisadores do PROGEP-FIA e da FEA-USP (Faculdade de Economia e Contabilidade da Universidade de São Paulo), instituições que viabilizaram a formação e manutenção do grupo de pesquisa em gestão de carreira. A Parte I foi estruturada buscando abordar os Desafios para as organizações. Contempla temas como Flexibilidade na organi...
2013

Gestão de pessoas - realidade atual e desafios futuros
O objetivo deste livro é cobrir de forma abrangente os temas mais atuais e relevantes da gestão de pessoas, oferecendo ao leitor um retrato da realidade das organizações e sinalizando os desafios de hoje e os que se apresentarão em um futuro próximo. O conteúdo foi organizado para oferecer, de maneira agradável, leve e fácil de absorver, conceitos, informações e reflexões contemporâneas. A estru...

Gestão De Pessoas: Desafios Estratégicos Das Organizações Contemporâneas
O mundo contemporâneo dos negócios trouxe mudanças constantes e inevitáveis para a gestão organizacional e para os profissionais de recursos humanos em particular. Para adaptar-se às novas demandas e garantir o sucesso empresarial, as organizações iniciaram processos profundos de transformação, visando agregar valor aos seus acionistas (stakeholders), clientes, colaboradores, fornecedores, enfim à...
2009

Gestão por Competências
Bom estado. disponível na loja da cidade baixaAdministração
2001
1 usado
R$ 12,00

GESTÃO DE PESSOAS
SEMI NOVOADMINISTRAÇÃO
2009
1 usado
R$ 14,00

Competências Conceitos, Métodos e Experiências
Capa: brochura com manchas na parte interna, alguns superficiais arranhões, leves desgastes nas pontas e bordas e uma pequena marca de amasso na ponta inferior da contracapa; Miolo: sem grifos ou anotações, com leves manchas nas folhas iniciais e finais, leve marca de amasso nas pontas inferiores das folhas finais e diminutas e superficiais marcas de "orelha" nas pontas das primeiras páginas; Bor...
2013
1 usado
R$ 79,90

ADMINISTRAÇÃO DE ACRREIRAS - UMA PROPOSTA PARA REPENSAR A GESTÃO DE PESSOAS
ISBN. 9788522414130 Cod. 692056 LIVRO EM BOM ESTADO, SEM MARCAS Administração
1996
1 usado
R$ 12,24

COMPETENCIAS
ISBN. 9788522438983 Cod. 740833 LIVRO EM BOM ESTADO, MARCAS AMARELADA Administração
2007
1 usado
R$ 15,00

ADMINISTRAÇÃO DE CARREIRAS
ISBN. 9788522414116 Cod. 715575 LIVRO EM ÓTIMO ESTADO, PERFEITAS CONDIÇÕES Administração
2016
1 usado
R$ 15,00

Administracao de Carreiras
bom estado de conservacao, capa com ranhuras devido ao tempo, paginas amareladas devido ao tempo.
1996
1 usado
R$ 9,00

Administração de Carreiras
Brochura com capa, lombada, miolo e cortes preservados. Escrito á caneta na primeira página. Sem marcas de leitura. 172páginas. LE201.
1996
1 usado
R$ 15,00

Competências
livro em bom estado com pequenas sujidades nas laterais foi adquirido através da troca de acervo da biblioteca particular livro contém carimbos de destino, o mesmo foi dado baixa na troca de acervo. Mas dá pra ler e entender perfeitamente , nada que atrapalhe a leitura e o entendimento do mesmo É importante que não descarte carimbos no decorrer do livro não significando que o livro esteja todo car...
2009
1 usado
R$ 18,98

Gestão de pessoas
em bom estado/ borda, corte e miolo em boas condições/ para ver outras fotos selecione a opção falar com o vendedor
2006
1 usado
R$ 19,89

Gestão de Pessoaos
brochura em bom estado, sem grifos - vall23/12/2022
2006
1 usado
R$ 10,00

Administração de Carreiras
Exemplar em ótimo estado, sem grifos, riscos ou anotações. Idioma em português, imagem original da capa do livro. 1ª edição, 172 páginas. Etiqueta do sebo. (ADM)
2010
1 usado
R$ 69,00

Competências
Livro com capa e lombada pouco manuseada, miolo em bom estado, paginas com grifos a marca texto, brochura, 203pgs
2004
1 usado
R$ 30,00

Gestão de Carreiras Em Empresa Contemporânea
Brochura Original, 218 páginas em bom estado.17 x 24 cm
2010
1 usado
R$ 85,00

Gestão de Pessoas Modelo Processos Tendências e Perspectivas
livro em ótimo estado brochura formato 24x17 cms contem 210 paginas
2011
1 usado
R$ 63,50

Competências:
cod23217 brochura - bom estado - 208pp - ilustrado - com sublinhados a lápis
2009
1 usado
R$ 42,00

Ipupiara - o Devorador de Índios
Livro em bom estado.
1987
1 usado
R$ 10,00

Gestão por Competências 8ª Ed.
Livro brochura muito bom estado, contendo 130 páginas. Capa de trás com vinco no meio. Páginas e corte das folhas limpos. Não há grifos, rasuras, anotações ou nome. Carimbo na folha de rosto, última página e capa de trás. Le
2001
1 usado
R$ 15,00

Gestao de Pessoas - Modelo Processos Tendencias e Perspectivas
210pag. ótimo estado, grifos a lapis em algumas paginas
2006
1 usado
R$ 41,15

Administração de Carreiras
Formato 17 X 24 cm. Com 172 págs. Brochura. Livro em bom estado de conservação. Capa e lombada com desgastes nas extremidades, miolo ok! Algumas páginas com grifos á caneta, nada que interfira na leitura, sem anotações. Corte das páginas com início de amarelamento devido á ação do tempo. Sinopse: A manutenção e/ou ampliação das vantagens competitivas é uma preocupação que atualmente alcança tanto ...
1996
1 usado
R$ 32,85

Administração de Carreiras
Formato 17 X 24 cm. Com 172 págs. Brochura. Livro em bom estado de conservação. Capa e lombada com desgastes nas extremidades, miolo ok! Algumas páginas com grifos á lápis, nada que interfira na leitura, sem anotações. Corte das páginas com início de amarelamento devido á ação do tempo. Sinopse: A manutenção e/ou ampliação das vantagens competitivas é uma preocupação que atualmente alcança tanto e...
1996
1 usado
R$ 56,16

Gestão de Pessoas - Modelo, Processos, Tendências e Perspectivas
Formato 17 X 24 cm. Com 210 págs. Brochura. Livro em bom estado de conservação. Capa e lombada possuem leves sinais de manuseio, miolo ok! Sem sinais de grifos e anotações. Corte das páginas contem início de amarelamento devido á ação do tempo. Sinopse: Com uma abordagem que tem como base as transformações causadas por grandes mudanças na organização do trabalho, no relacionamento entre as organiz...
2002
1 usado
R$ 43,37

Administração de Carreiras
Formato 17 X 24 cm. Com 172 págs. Brochura. Livro em bom estado de conservação. Capa e lombada possuem sinais de desgastes nas extremidades, miolo ok! Sem sinais de grifos e anotações. Corte das páginas contem início de amarelamento devido á ação do tempo. Sinopse: A manutenção e/ou ampliação das vantagens competitivas é uma preocupação que atualmente alcança tanto empresas quanto profissionais na...
1996
1 usado
R$ 24,08

Competências e instrumentos para a gestão de pessoas na empresa moderna
Ano 2007, 1a Ed., 206 pags., 443gr., 1vols., Idioma: Pt, Capa: sinais de uso; , Miolo: excelente - Obs.: 697
2007
1 usado
R$ 15,00

Administração de Carreiras: Proposta para Repensar a Gestão de Pessoas
Livro brochura usado, em bom estado de conservação. Texto livre de grifos, anotações, rasuras, dobras, páginas rasgadas ou faltantes. Corte com leve sujidade. Lombada em bom estado de conservação. Capa em bom estado de conservação. Folhas sem desgaste. Segunda folha com carimbos. 1°EdiçãoSA1-8729
1 usado
R$ 6,00

Gestão de Pessoas - Modelo, Processos, Tendências e Perspectivas
Livro usado, com pequenas marcas de manuseio. Segunda folha com carimbo. Texto livre de grifos, anotações, rasuras, dobras, páginas rasgadas e não há páginas faltantes. Corte com leve sujidade, ponto de oxidação. Lombada com pequena marca de manuseio. Capa com pequena marca de manuseio. Ficha catalográfica com carimbo. 1°Edição.SA1-9436
1 usado
R$ 6,00

Gestão de Pessoas - Modelo, Processos, Tendências e Perspectivas
Livro brochura usado, em bom estado de conservação. Texto livre de grifos, anotações, rasuras, dobras, páginas rasgadas ou faltantes. Corte com leve sujidade. Lombada em bom estado de conservação. Capa em bom estado de conservação. Folhas sem desgaste. Segunda folha com carimbo e ficha catalográfica com carimbo. SA1-9437
1 usado
R$ 6,00

Administração de Carreiras
Livro brochura usado, em bom estado de conservação. Texto livre de grifos, anotações, rasuras, dobras, páginas rasgadas ou faltantes. Corte com leve sujidade. Lombada em bom estado de conservação. Capa em bom estado de conservação. Folhas sem desgaste. Segunda folha com carimbo e ficha catalográfica com carimbo. SA1-9433
1 usado
R$ 6,65

Administração de Carreiras
Livro brochura usado, em bom estado de conservação. Texto livre de grifos, anotações, rasuras, dobras, páginas rasgadas ou faltantes. Corte com leve sujidade. Lombada em bom estado de conservação. Capa em bom estado de conservação. Folhas sem desgaste. Segunda folha com carimbo e ficha catalográfica com carimbo. SA1-9432
1 usado
R$ 6,75

Gestão por Competências - 6°edição
Livro usado, com pequenas marcas de manuseio. Segunda folha com carimbo e adesivo. Trechos com grifos em lápis, não interfere na leitura. Folha de sumário com marcações em lápis. Corte com leve sujidade, ponto de oxidação, cortes superior e inferior com carimbo. Lombada com pequena marca de manuseio. Capa com pequena marca de manuseio. SA1-1146
1 usado
R$ 6,80