Livro 151 Dicas Essenciais para Reconhecer e Recompensar Colaboradores

Livro usado em bom estado de conservação, sem rasuras ou grifos. Marcas leves de manuseio. carimbo. Em perfeitas condições de uso e leitura.

livro em perfeito estado, sem grifos ou anotações. A

Livro em bom estado, texto sem grifos e sem anotações, 306 páginas.(cod=A8825)

Nunca lido ou folhado.

SKU: 24751326. Condição: USADO. Acabamento: Brochura. Bom estado de conservação. Sem anotações ou grifos.

Livro novo

Capa e lombada em bom estado, páginas limpas e livres de marcas, grifos, anotações ou manchas, cortes com sinais de uso.

Livro seminovo! e1p7b grazy

Otimo, como novo!!14 pags

Exemplar em excelente estado de conservação.Apresenta sinais de manuseio/armazenagem. Capa, contra-capa e lombada alinhados, cores vivas e superficies integras, sem dobras. Cortes alinhadas, claros e limpos. Miolo alinhado, limpo e claro, isento de rasur

SKU: 28922907. Livro usado, em ótimo estado, brochura, poucos sinais de manuseio, cortes com sinais de manuseio

G - 7275 = livro novo sem uso

Em bom estado de conservação, folhas amareladas e/ou oxidadas. Características típicas de material usado.

Livro em bom estado! L1284 Enviamos com seguro e em embalagem reciclada!

Brochura com capa, lombada, miolo e cortes preservados. Sem marcas de leitura. Bem conservado. 306páginas. LE213. ( Tamanho 10x15cm )

Livro Novo / Postagem imediata, em estoque / Brochura / Dimensões: 19 x 12 cm / Estratégias para motivar sua equipe e aumentar a produtividade O reconhecimento e a recompensa são os incentivadores mais poderosos para elevar a autoestima e o desempenho dos funcionários, independente do nível hierárquico. Muitos gestores compreendem a importância de fazê-lo, mas comumente utilizam estratégias ineficientes e desatualizadas. Este livro oferece uma lista de reconhecimento e estratégias de recompensa. Entre as opções estão: enriquecer o trabalho permitindo mais autonomia e responsabilidade aos seus colaboradores; cativar a sua equipe oferecendo-lhe participação nos lucros; disponibilizar recompensas voltadas para a melhoria da qualidade de vida, com atividades de entretenimento e lazer; e incent

Motive sua Equipe e Aumente a Produtividade; Livro em Formato Pequeno/ de Bolso; 306 págs.; 1ª. Edição; Livro em ótimo estado de conservação.

Motive sua Equipe e Aumente a Produtividade; Livro em Formato Pequeno/ de Bolso; 306 págs.; 1ª. Edição; Livro em ótimo estado de conservação.

Estratégias para motivar sua equipe e aumentar a produtividade O reconhecimento e a recompensa são os incentivadores mais poderosos para elevar a autoestima e o desempenho dos funcionários, independente do nível hierárquico. Muitos gestores compreendem a importância de fazê-lo, mas comumente utilizam estratégias ineficientes e desatualizadas. Este livro oferece uma lista de reconhecimento e estratégias de recompensa. Entre as opções estão: enriquecer o trabalho permitindo mais autonomia e responsabilidade aos seus colaboradores; cativar a sua equipe oferecendo-lhe participação nos lucros; disponibilizar recompensas voltadas para a melhoria da qualidade de vida, com atividades de entretenimento e lazer; e incentivar seus funcionários com cursos e seminários que garantam a eles melhor qualificação. Esteja receptivo a novas ideias e prepare-se para dar o feedback necessário aos seus colaboradores. Com certeza o resultado será mais dedicação e comprometimento em geral.