Livro Gestão de Pessoas

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Este Livro Destaca, No Contexto Da Gestao De Pessoas, As Rotinas E As Inovacoes Do Departamento De Pessoal Diante De Novas Tecnologias E Sistemas De Informacao Estrategicas, Como Sistemas De Controle Das Obrigacoes Sociais E Trabalhistas, Novas Modalidades De Contratacao, Desburocratizacao E Informatizacao De Documentos E Registros Do Empregador, Escrituracao Fiscal E Digital Da Folha De Pagamento, 13O Salario, Ferias, Rescisao Do Contrato De Trabalho, Acordo Coletivo De Trabalho E Convencao Coletiva De Trabalho, E Legislacao De Seguranca E Medicina Do Trabalho. Nesta Sexta Edicao, O Conteudo Foi Atualizado Com Base Nas Recentes Materias Legais, Como A Reforma Trabalhista (Lei No 13.4672017), A Declaracao De Direitos De Liberdade Economica (Lei No 13.8742019), A Desoneracao Do Inss Patronal E A Reducao Da Multa Do Fgts Com A Carteira De Trabalho Digital E Verde E Amarela , Ou Seja, Medidas Significativas Para Estimular Os Avancos Rumo A Desburocratizacao E A Informatizacao De Dados

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