Livro Sobreviver Não é o Bastante

SKU: 29918349. Condição: USADO. . - Livro em bom estado de conservação: miolo firme, corte, borda, lombada e capa bons. Sem grifos, anotações, rasuras, dobras, páginas rasgadas, faltantes ou com furos de traça.Desde o clássico de Frederick Taylor, Princípios de Administração Científica (1914) até a linha de montagem de Henry Ford, desde The Organization Man (1956) a In Search of Excellence (1982), os negócios refletem o tempo em que se vive. Sobreviver não é o bastante é o próximo grande passo. Em Sobreviver não é o bastante, o autor best-seller Seth Godin oferece uma nova e inovadora forma de organizar empresas para que prosperem durante tempos de mudança.

- Livro em bom estado de conservação: miolo firme, corte, borda, lombada e capa bons. Sem grifos, anotações, rasuras, dobras, páginas rasgadas, faltantes ou com furos de traça.Desde o clássico de Frederick Taylor, Princípios de Administração Científica (1914) até a linha de montagem de Henry Ford, desde The Organization Man (1956) a In Search of Excellence (1982), os negócios refletem o tempo em que se vive. Sobreviver não é o bastante é o próximo grande passo. Em Sobreviver não é o bastante, o autor best-seller Seth Godin oferece uma nova e inovadora forma de organizar empresas para que prosperem durante tempos de mudança.

Edição com manchas e outros desgastes de tempo e uso, sem prejudicar na leitura. Não possui anotações ou marcações. 282 páginas. Célio / Copacabana - 23.06.2022

Bom estado, bordas levemente amareladas. 50253

SKU: 27736354. Capa com amassados. Páginas amareladas e com manchas do tempo. Sem grifos. 282 páginas. Cód. Barras: 1000277363548

SKU: 28923425. Livro capa brochura em bom estado. Capa e contracapa com leves sinais de manuseio, leves sinais de amassados, leves manchas do tempo, leves sinais de desgastes nas pontas. Borda das folhas levemente empoeiradas. Sem grifos, 282p Cód. Barras: 9788535209600

livro em otimo estado de conservaþÒo, brochura 282 pßginas. Desde o clßssico de Frederick Taylor, PrincÝpios de 8388698 CientÝfica (1914) atÚ a linha de montagem de Henry Ford, desde The Organization Man (1956) a In Search of Excellence (1982), os neg¾cio

livro em otimo estado de conservaþÒo, brochura 282 pßginas. Desde o clßssico de Frederick Taylor, PrincÝpios de 8388698 CientÝfica (1914) atÚ a linha de montagem de Henry Ford, desde The Organization Man (1956) a In Search of Excellence (1982), os neg¾cio

brochura 284 páginas formato 16x23 exemplar muito conservado, capa firme e íntegra. miolo preservado, sem anotações ou texto sublinhado.

otimo estado cod-1647

Livro em bom estado de leitura e conservação.

SKU: 19274097. Condição: USADO. . como vencer em um mercado em permanente evolução, sem rasuras, em perfeito estado de conservação.Loc: Adm / Curitiba

SKU: 24236746. Condição: USADO. Acabamento: Brochura, Página: 282. Livro amarelo, pontos marrons nas laterais, bordas desgastadas e com pontos marrons nas laterais, vários trechos grifados e anotados, sinais de manuseio, atende propósitos de leitura. 282p. Imagem ilustrativa.

ID 1350604 Lombada e capas desgastadas, páginas amareladas e/ou com manchas de oxidação, sem comprometer o conteúdo impresso. A imagem corresponde ao exemplar anunciado.

livro nvo! Desde o clássico de Frederick Taylor, Princípios de Administração Científica (1914) até a linha de montagem de Henry Ford, desde The Organization Man (1956) a In Search of Excellence (1982), os negócios refletem o tempo em que se vive. Sobreviver não é o bastante é o próximo grande passo. Em Sobreviver não é o bastante, o autor best-seller Seth Godin oferece uma nova e inovadora forma de organizar empresas para que prosperem durante tempos de mudança. Ele contém uma idéia simples, porém revolucionária: é possível fazer com que as empresas evoluam da mesma maneira que a natureza faz com que uma espécie evolua. Darwin tinha razão. A evolução é uma força fundamental da natureza, e Godin demonstra como esta força pode ser liberada em qualquer organização. O primeiro passo é eliminar o reflexo antimudança que está codificado geneticamente em todos nós. Assim que uma empresa aprende a fazer zoom (adotar a mudança sem dor), as chances de evoluir aumentam muito. E uma empresa que evolui pode se tornar cada vez mais lucrativa. Esteja o mercado em alta ou em baixa, seja a tecnologia de ponta ou não, em todas as indústrias, de varejo a tecnologia, passando por restaurantes, a abordagem orgânica para organizações descrita neste livro sempre será maior do que a competição. Enquanto o nosso mundo for instável, os negócios que evoluírem vencerão.

Ano 2002, 1a Ed., 282 pags., 606gr., 1vols., Idioma: Pt, Capa: sinais de uso; , Miolo: sinais de uso; - Obs.: 1263

Borda E Folhas Amareladas Sinais Manuseio

SKU: 27862302. Condição: USADO. . Cod. 171057 / Economia, Administracao e Contabilidade / Brochura / Cod: 171057/ 282 pg. / Desde o clássico de Frederick Taylor, Princípios de Administração Científica (1914) até a linha de montagem de Henry Ford, desde The Organization Man (1956) a In Search of Excellence (1982), os negócios refletem o tempo em que se vive. Sobreviver não é o bastante é o próximo grande passo. Em Sobreviver não é o bastante, o autor best-seller Seth Godin oferece uma nova e inovadora forma de organizar empresas para que prosperem durante tempos de mudança. Ele contém uma idéia simples, porém revolucionária: é possível fazer com que as empresas evoluam da mesma maneira que a natureza faz com que uma espécie evolua. Darwin tinha razão. A evolução é

SKU: 17539221. Condição: USADO. .

9788535209600 / 8535209603 288 pág. Em excelente estado. o clássico de Frederick Taylor, Princípios de Administração Científica 1914 até a linha de montagem de Henry Ford, desde The Organization Man 1956 a In Search of Excellence 1982, os negócios refletem o tempo em que se vive. Sobreviver não é o bastan

Desde o clássico de Frederick Taylor, Princípios de Administração Científica (1914) até a linha de montagem de Henry Ford, desde The Organization Man (1956) a In Search of Excellence (1982), os negócios refletem o tempo em que se vive. Sobreviver não é o bastante é o próximo grande passo. Em Sobreviver não é o bastante, o autor best-seller Seth Godin oferece uma nova e inovadora forma de organizar empresas para que prosperem durante tempos de mudança. Ele contém uma idéia simples, porém revolucionária: é possível fazer com que as empresas evoluam da mesma maneira que a natureza faz com que uma espécie evolua. Darwin tinha razão. A evolução é uma força fundamental da natureza, e Godin demonstra como esta força pode ser liberada em qualquer organização. O primeiro passo é eliminar o reflexo antimudança que está codificado geneticamente em todos nós. Assim que uma empresa aprende a fazer "zoom" (adotar a mudança sem dor), as chances de evoluir aumentam muito. E uma empresa que evolui pode se tornar cada vez mais lucrativa. Esteja o mercado em alta ou em baixa, seja a tecnologia de ponta ou não, em todas as indústrias, de varejo a tecnologia, passando por restaurantes, a abordagem orgânica para organizações descrita neste livro sempre será maior do que a competição. Enquanto o nosso mundo for instável, os negócios que evoluírem vencerão.

Livro 100% novo - EAN 9788550817477

livro novo. Nunca manuseado Tudo em nosso mundo, está se movendo a um ritmo mais rápido do que nunca. No entanto, a maioria das empresas vê a mudança como uma ameaça, e a sobrevivência, como o objetivo. Este livro transforma tudo isso. Ele traz uma ideia simples, porém revolucionária: nossas empresas podem evoluir em seu setor da mesma forma que uma espécie evolui na natureza. A evolução é uma força essencial da natureza, e Seth Godin demonstra como ela pode ser colocada em prática em qualquer organização. O primeiro passo é eliminar o reflexo antimudança que está codificado geneticamente em todos nós. Assim que uma empresa aprende a "fazer zoom" (mudar sem entrar em pânico), é muito mais provável que ela evolua. E uma empresa que evolui pode se tornar cada vez mais lucrativa. Nos últimos anos, Seth Godin tem demonstrado continuamente o impacto do que ele apresenta em seus livros ao experienciar os próprios conselhos. Agora, como um zoomer comprometido, ele mostra como transformar qualquer organização em uma empresa capaz de fazer zoom de uma mudança para outra. É uma fórmula para o sucesso em todos os setores - independentemente de o mercado estar em alta ou em baixa e de a tecnologia ser tendência ou não.

livro novo. Nunca manuseado Tudo em nosso mundo, está se movendo a um ritmo mais rápido do que nunca. No entanto, a maioria das empresas vê a mudança como uma ameaça, e a sobrevivência, como o objetivo. Este livro transforma tudo isso. Ele traz uma ideia simples, porém revolucionária: nossas empresas podem evoluir em seu setor da mesma forma que uma espécie evolui na natureza. A evolução é uma força essencial da natureza, e Seth Godin demonstra como ela pode ser colocada em prática em qualquer organização. O primeiro passo é eliminar o reflexo antimudança que está codificado geneticamente em todos nós. Assim que uma empresa aprende a "fazer zoom" (mudar sem entrar em pânico), é muito mais provável que ela evolua. E uma empresa que evolui pode se tornar cada vez mais lucrativa. Nos últimos anos, Seth Godin tem demonstrado continuamente o impacto do que ele apresenta em seus livros ao experienciar os próprios conselhos. Agora, como um zoomer comprometido, ele mostra como transformar qualquer organização em uma empresa capaz de fazer zoom de uma mudança para outra. É uma fórmula para o sucesso em todos os setores - independentemente de o mercado estar em alta ou em baixa e de a tecnologia ser tendência ou não.

livro novo. Nunca manuseado Tudo em nosso mundo, está se movendo a um ritmo mais rápido do que nunca. No entanto, a maioria das empresas vê a mudança como uma ameaça, e a sobrevivência, como o objetivo. Este livro transforma tudo isso. Ele traz uma ideia simples, porém revolucionária: nossas empresas podem evoluir em seu setor da mesma forma que uma espécie evolui na natureza. A evolução é uma força essencial da natureza, e Seth Godin demonstra como ela pode ser colocada em prática em qualquer organização. O primeiro passo é eliminar o reflexo antimudança que está codificado geneticamente em todos nós. Assim que uma empresa aprende a "fazer zoom" (mudar sem entrar em pânico), é muito mais provável que ela evolua. E uma empresa que evolui pode se tornar cada vez mais lucrativa. Nos últimos anos, Seth Godin tem demonstrado continuamente o impacto do que ele apresenta em seus livros ao experienciar os próprios conselhos. Agora, como um zoomer comprometido, ele mostra como transformar qualquer organização em uma empresa capaz de fazer zoom de uma mudança para outra. É uma fórmula para o sucesso em todos os setores - independentemente de o mercado estar em alta ou em baixa e de a tecnologia ser tendência ou não.

livro novo. Nunca manuseado Tudo em nosso mundo, está se movendo a um ritmo mais rápido do que nunca. No entanto, a maioria das empresas vê a mudança como uma ameaça, e a sobrevivência, como o objetivo. Este livro transforma tudo isso. Ele traz uma ideia simples, porém revolucionária: nossas empresas podem evoluir em seu setor da mesma forma que uma espécie evolui na natureza. A evolução é uma força essencial da natureza, e Seth Godin demonstra como ela pode ser colocada em prática em qualquer organização. O primeiro passo é eliminar o reflexo antimudança que está codificado geneticamente em todos nós. Assim que uma empresa aprende a "fazer zoom" (mudar sem entrar em pânico), é muito mais provável que ela evolua. E uma empresa que evolui pode se tornar cada vez mais lucrativa. Nos últimos anos, Seth Godin tem demonstrado continuamente o impacto do que ele apresenta em seus livros ao experienciar os próprios conselhos. Agora, como um zoomer comprometido, ele mostra como transformar qualquer organização em uma empresa capaz de fazer zoom de uma mudança para outra. É uma fórmula para o sucesso em todos os setores - independentemente de o mercado estar em alta ou em baixa e de a tecnologia ser tendência ou não.

Ótimo estado; bordas pouco sujas. 49613