Livro Rumo À Solução

Sem danos cod-0280

SKU: 13384377. LIVRO EM BOM ESTDO PARA LEITURA, CAPA MARCADA PELO MANUSIEO, CONTÉM GRIFOS.

Livro em bom estado de conservação, sem anotações ou rasuras, livro higienizado com álcool.Sebo do Professor, ajuda na sua formação! Quem lê é mais feliz!

SKU: 20895002. Condição: USADO. . 221 pag, brochura, seminovo

SKU: 22821239. Como transformar o conflito em colaboração. Capa levemente desgastada em suas extremidades, bordas um pouco sujas, no geral livro em bom estado de conservação. Cód. Interno: 237487558 Loja: Sebo Kapricho I DC: xx/xx/xx COD:1000184528504

exemplar em bom estado de conservaçao, com sujidade de manuseio, leve oxidaçao de corte e paginas, leve desgaste de capa e lombada, com assinatura na pimeira folha.

Novo - 1ª Edição - 2001 - Formato: 16 x 23 - 221 pág Não é o conflito que desafia a capacidade de criar relacionamentos profissionais e pessoais bem-sucedidos, mas antes a incapacidade de chegar a uma verdadeira solução. O gasto de tempo, dinheiro, recursos, oportunidades e emoções é assustador. Este livro apresenta meios para chegar ao âmago de conflito - a dolorosa falta de comunicação e desapontamento entre pessoas ou grupos -, indicando linhas de conduta que levam o leitor, passo a passo, ao longo do processo de elaboração de acordos solidários e de soluções que beneficiem a todos. Descreve as sete etapas do modelo de solução de conflito - Disposição para resolver o problema; Contar a própria história; Ter uma visão preliminar da solução; Tornar-se atualizado e completo; Conseguir um Acordo em princípio; Elaborar um Novo Acordo; Solução - quando o acordo se torna realidade.

Novo - 1ª Edição - 2001 - Formato: 16 x 23 - 221 pág Não é o conflito que desafia a capacidade de criar relacionamentos profissionais e pessoais bem-sucedidos, mas antes a incapacidade de chegar a uma verdadeira solução. O gasto de tempo, dinheiro, recursos, oportunidades e emoções é assustador. Este livro apresenta meios para chegar ao âmago de conflito - a dolorosa falta de comunicação e desapontamento entre pessoas ou grupos -, indicando linhas de conduta que levam o leitor, passo a passo, ao longo do processo de elaboração de acordos solidários e de soluções que beneficiem a todos. Descreve as sete etapas do modelo de solução de conflito - Disposição para resolver o problema; Contar a própria história; Ter uma visão preliminar da solução; Tornar-se atualizado e completo; Conseguir um Acordo em princípio; Elaborar um Novo Acordo; Solução - quando o acordo se torna realidade.

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Exemplar em muito bom estado. Miolo Firme. Sem grifos, manchas ou rasuras. Capa com sinais de manuseio. Sujidades na borda. Maiores inf. através do whatsApp 41 998216499 B103

SKU: 16561293. Condição: USADO. .

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SKU: 16232703. Condição: USADO. .

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SKU: 16561293. Condição: USADO. .

USADO, CARIMBO NA FOLHA DE ROSTO, NÃO FOI VISTO GRIFOS OU ANOTAÇÕES, OS QUAIS, SE HOUVER, SERÃO POUQUÍSSIMOS. LIVRO EM BOM ESTADO.

USADO, CARIMBO NA FOLHA DE ROSTO, NÃO FOI VISTO GRIFOS OU ANOTAÇÕES, OS QUAIS, SE HOUVER, SERÃO POUQUÍSSIMOS. LIVRO EM BOM ESTADO.

Livro em perfeito estado de conservação não manuseado - brochura 16 x 23cm - 221 pág.Este livro pretende mudar a ideia de que o leitor tem de conflitos, fornecendo um modelo de acordo e solução para desenvolver a habilidade de ajudar pessoas a criar colaborações sustentáveis, inspirá-lo a desenvolver uma nova perspectiva ante o conflito, lidar com um quadro mental de solução, promover uma cultura baseada em princípios e práticas de solução e acordo, além de habilitá-lo a assumir uma responsabilidade pessoal para lidar com conflitos, diversidade e desacordo.

bom estado, cod 9722

Livro em bom estado de conservação com leves marcas de manuseio; exemplar apresenta assinatura e adesivo na primeira página. Brochura. Tamanho: M. 221 páginas. 08/06/2021. VB. O estado pode ser alterado em função do tempo de armazenamento. A responsabilidade da entrega do livro é exclusiva dos correios. O tempo máximo para postagem da sua encomenda é de 48 h, a partir da confirmação do seu pagamento. Atenção: antes de efetuar a compra, leia atentamente a descrição do anúncio, pergunte, tire suas duvidas, evite transtornos.

SKU: 26677323. Condição: USADO. . livro em otimo estado de conservação

G2 P1525 Livro em ótimo estado de conservação, apenas leve sujidade na borda# - - Como Transformar o Conflito Em Colaboração - - Não é o conflito que desafia a capacidade de criar relacionamentos profissionais e pessoais bem-sucedidos, mas antes a incapacidade de chegar a uma verdadeira solução. O gasto de tempo, dinheiro, recursos, oportunidades e emoções é assustador. Este livro apresenta meios para chegar ao âmago de conflito - a dolorosa falta de comunicação e desapontamento entre pessoas ou grupos -, indicando linhas de conduta que levam o leitor, passo a passo, ao longo do processo de elaboração de acordos solidários e de soluções que beneficiem a todos. Descreve as sete etapas do modelo de solução de conflito - Disposição para re... - 2016161789

Livro 100% novo - EAN 9788531606717

Livro 99% novo. Brochura, 250 páginas.Formato: 16 x 23. Não é o conflito que desafia a capacidade de criar relacionamentos profissionais e pessoais bem-sucedidos, mas antes a incapacidade de chegar a uma verdadeira solução. O gasto de tempo, dinheiro, recursos, oportunidades e emoções é assustador. 05/08/2017 LO

Nesta obra o autor aborda o tema com sutileza e profundidade proporcionando uma leitura prazerosa e agradável.

muito bom estado. MCP

Cod. 100813 / Administração / Brochura / Cod. 64944 / Administração / Brochura / ISBN: 0 / Cod. 2607 / Administração / Brochura / Novo! Este livro pretende mudar a ideia de que o leitor tem de conflitos, fornecendo um modelo de acordo e solução para desenvolver a habilidade de ajudar pessoas a criar colaborações sustentáveis, inspirá-lo a desenvolver uma nova perspectiva ante o conflito, lidar com um quadro mental de solução, promover uma cultura baseada em princípios e práticas de solução e acordo, além de habilitá-lo a assumir uma responsabilidade pessoal para lidar com conflitos, diversidade e desacordo. Esta segunda edição foi totalmente revisada e ampliada e traz novos exemplos, temas, materiais sobre comunicação, criação de confiança e colaboração virtual e uma perspectiva