Livro Desempenho Humano Nas Empresas

Brochura, 17 x 24 cm, 184 Páginas, 6 ª edição. Usado, em bom estado, contem marcas de manuseio. Contém marca de carimbo na folha de rosto e no verso da última página // Não basta apenas ter pessoas na organização. Ter pessoas não significa necessariamente ter talentos. Também não basta apenas ter talentos. Atrair e reter talentos é muito pouco para os dias de hoje. É preciso saber utilizar os talentos rumo aos objetivos pretendidos. Para tanto, quase sempre falta a plataforma sobre a qual os talentos podem trabalhar e agregar valor ao negócio.

SKU: 28628309. Condição: NOVO. Página: 0. novo/ lacrado. -o desempenho das pessoas requer uma inteligente organização da tarefa organizacional que permita o trabalho em equipe, interação e comunicação, feedback, definição de metas e objetivos a alcançar, espírito de camaradagem e recompensas pelo desempenho excelente.

184 páginas Brochura Livro em ótimo estado de conservação medindo 17x23 cm sem rasgos e cortes .

livro em ótimo estado.

7ª edição revisada e atualizada. Nova ortografia. Como desenhar cargos e avaliar o desempenho para alcançar resultados. Capas em brochura e em muito bom estado, por ter pertencido a uma universidade particular, daqui do município, que encerrou as atividades, tem marcas e carimbos de identificação, conteúdo com 178 páginas, brancas, limpas, sem anotações ou sublinhados e em muito bom estado...A foto é do exemplar anunciado...E10.2

7ª edição revisada e atualizada. Nova ortografia. Como desenhar cargos e avaliar o desempenho para alcançar resultados. Capas em brochura e em muito bom estado, por ter pertencido a uma universidade particular, daqui do município, que encerrou as atividades, tem marcas e carimbos de identificação, conteúdo com 178 páginas, brancas, limpas, sem anotações ou sublinhados e em muito bom estado...A foto é do exemplar anunciado...E10.2

7ª edição revisada e atualizada. Nova ortografia. Como desenhar cargos e avaliar o desempenho para alcançar resultados. Capas em brochura e em muito bom estado, por ter pertencido a uma universidade particular, daqui do município, que encerrou as atividades, tem marcas e carimbos de identificação, conteúdo com 178 páginas, brancas, limpas, sem anotações ou sublinhados e em muito bom estado...A foto é do exemplar anunciado...E10.2

7ª edição revisada e atualizada. Nova ortografia. Como desenhar cargos e avaliar o desempenho para alcançar resultados. Capas em brochura e em muito bom estado, por ter pertencido a uma universidade particular, daqui do município, que encerrou as atividades, tem marcas e carimbos de identificação, conteúdo com 178 páginas, brancas, limpas, sem anotações ou sublinhados e em muito bom estado...A foto é do exemplar anunciado...E10.2

7ª edição revisada e atualizada. Nova ortografia. Como desenhar cargos e avaliar o desempenho para alcançar resultados. Capas em brochura e em muito bom estado, por ter pertencido a uma universidade particular, daqui do município, que encerrou as atividades, tem marcas e carimbos de identificação, conteúdo com 178 páginas, brancas, limpas, sem anotações ou sublinhados e em muito bom estado...A foto é do exemplar anunciado...E10.2

SKU: 25148232. Condição: NOVO. Acabamento: Brochura. Livro Novo. 13/10/20. Estante: Recursos Humanos.

Livro usado. Capa e lombada em boas condições, texto sem grifos, páginas preservadas, etiqueta na folha de rosto, pouco manuseado, brochura, 184 p. Obs: Nossa análise obedece a critérios subjetivos/temporais. Estão sujeitos a mudanças de percepção conforme examinador e contexto em que a obra foi examinada.Imagem meramente ilustrativa.

SKU: 25545835. Em bom estado, com algumas marcas de manuseio nas bordas e em algumas páginas. Subtítulo: como desenhar cargos e avaliar desempenho para alcançar resultados

SKU: 25535370. Em bom estado, leves marcas de ação do tempo na parte interna da capa e contracapa, nas bordas e em algumas páginas.

Livro novo lacrado

★★★ Bom Estado .......................................................................................................................... Apresenta boa aparência, alinhado, integro e sem avarias. Paginas limpas e livre de marcações ou anotações. Miolo, dorso e lombada firmes. Corte e folha guarda discretamente empoeirados. Livro um pouco ondulado.(UELI.1) .............................................................................................................................. Obs: Nosso exame obedece critérios subjetivos e temporais, portanto estão sujeitos a alteração de percepção realizada pelo cliente. .....................................................................................................................

Ano 2016. Série Recursos Humanos. O livro está em Ótimo estado de conservação. O livro não possui outros complementos. P54929 VV _PI6417679_

Como Desenhar Cargos e Avaliar o Desempenho para Alcançar Resultados. Brochura em muito bom estado com 184 páginas. Capa e lombada com as bordas levemente desgastadas. Folhas alvas e alguns grifos a lápis nas páginas 111 à 114. eln

Brochura em muito bom estado com 184 páginas. Capa e lombada com as bordas levemente desgastadas. Folhas alvas e alguns grifos a lápis nas páginas 111 à 114. eln

SKU: 23839356. Condição: USADO. Acabamento: Brochura, Página: 184. Em ótimo estado, com assinatura do antigo dono. Série Recursos Humanos.

Razoável Desgastes E Manuseio

Livro novo. Brochura. 17 x 24cm. Livro lacrado. 7 Edição, revisada e atualizada. Sinopse: O desempenho das pessoas requer uma inteligente organização da tarefa organizacional que permita o trabalho em equipe, interação e comunicação, feedback, definição de metas e objetivos a alcançar, espírito de camaradagem e recompensas pelo desempenho excelente. E por trás disso, um estilo de gestão e uma cultura genuinamente participativa. A otimização do desempenho humano depende disso. 1. Administração 2. Desempenho humano 3.Desenvolvimento pessoal e de equipe. 12/11/2020 M.M

( 6. edição. série recursos humanos. como desenhar cargos e avaliar o desempenho para alcançar resultados. 184 p. 24 cm. brochura original, exemplar seminovo.

SKU: 25901075. Condição: USADO. . ótima conservação! livre de danos!! sem-uso!!

184p, 24cm, brochura original, exemplar em perfeito estado de conservação geral, seminovo.

livro usado em bom estado de conservacao

Exemplar novo; retirado do lacre somente para confirmação do ano de edição. – Rodrigo (12/06/17)

SKU: 24296143. Condição: NOVO. Acabamento: Brochura. Livro novo : LOC : ADMINISTRAÇÃO

Como Desenhar Cargos e Avaliar o Desempenho para Alcançar Resultados. Brochura em muito bom estado com 184 páginas. Capa e lombada com as bordas levemente desgastadas. Folhas alvas e alguns grifos a lápis nas páginas 111 à 114. eln

SKU: 29383005. Condição: NOVO. Acabamento: Brochura. ** Novo brochura, As pessoas, que antes eram meros recursos organizacionais, agora são inseridas nas empresas como valores humanos, munidas de competências e conhecimentos, aptas a se encaixarem em um contexto complexo e mutável e a aliarem produtividade, qualidade e competitividade, atuando como parceiras das organizações.Considerando, portanto, que a palavra recurso remete a um período industrial temporalmente distante, no qual o ser humano era considerado somente mais um ativo utilizado para rodar a engrenagem organizacional, as obras desta série passaram a utilizar o conceito de Gestão Humana no lugar de Recursos Humanos.Desempenho Humano nas Empresas: como desenhar o trabalho e conduzir o desempenho faz parte da Série Recurso