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Gestão de pessoas
Big data, GIG Economy, hiato de gerações. Diante da mudança de época que vivemos, são discutidos nesta publicação os desafios organizacionais que se apresentam e o papel do consultor interno de RH, que deve conciliar uma ampla visão de negócios com a gestão de pessoas. Destacam-se os comportamentos e as competências desse profissional, bem como suas demandas de trabalho e as ferramentas que podem ...

Capotar é preciso
Usando como pano de fundo três grandes viagens de Amyr Klink, Capotar é preciso apresenta os principais conceitos de gerenciamento de projetos — baseados em padrões reconhecidos internacionalmente — de forma simples e objetiva. Quando Armando Oliveira leu pela primeira vez um livro de Amyr Klink, o Paratii: entre dois pólos, ficou intrigado. As situações narradas por Amyr lhe remeteram imediatame...
2020

Gestão de Crises na Indústria do Turismo
Texto atual e de grande importância em um mundo em constante movimento. Como reagir a crises? É possível prevê-las? O que fazer diante de um evento inevitável? Qual é o papel dos meios de comunicação de massa? A vulnerabilidade da indústria do turismo é constantemente evidenciada e saber prever e gerenciar as crises que se apresentam é de fundamental importância. O leitor entenderá as reações de c...
2008

Recursos Humanos: Estratégia e Gestão de Pessoas na Sociedade Global
Recursos Humanos: Estratégia e Gestão de Pessoas na Sociedade Global é o livro definitivo para estudantes do ciclo básico de Administração. A obra descreve as estratégias – em particular a estratégia do capital humano –, as estruturas organizacionais, os processos e os conceitos, como a gestão por competências, que se tornaram referências universais com a globalização da sociedade. Alguns dos pr...
2014

O fim do círculo vicioso
Em seu primeiro livro, o best-seller Felicidade dá lucro, Márcio Fernandes apresentou a origem e os pilares fundamentais da Filosofia de Gestão (FG), método criado por ele e que defende a felicidade no ambiente de trabalho como ferramenta para o sucesso. Em O fim do círculo vicioso, o empresário eleito duas vezes pela revista Você S/A como o líder mais admirado do Brasil ensina a aplicar a FG no d...
2017

Contabilidade - Um Instrumento de Gestão
O referente desta obra é a gestão, via informações contábeis, por uma seqüência didática dos temas que envolvem a administração, a ciência jurídica e a ciência contábil, por serem cúmplices quanto aos aspectos de justiça. Valorizando os aspectos práticos da prestação de contas e da preservação das atividades econômicas, ordenado de forma lógica para o uso acadêmico ou não.A abordagem transdiscipli...
2025

Gestão contábil para contadores e não contadores
Gestão Contábil para Contadores e Não Contadores, de Carlos Alberto de Ávila, é uma obra que apresenta uma abordagem nitidamente didática, voltada a ajudar quem está ou não inserido na área de contabilidade a fazer relatórios contábeis, de tributação, de análise e de demonstrações contábeis por meio de explicações e de exercícios para fixação do conteúdo.
2012

Os crimes do amor
O divino marquês, que passou quase metade de sua vida entre prisões e sanatórios, extremado individualista, ateu convicto, capaz de escandalizar gerações e ser censurado um século e meio após sua morte, até mesmo ele teve seu momento de fraqueza. Pois o Sade dessas novelas acaba capitulando diante de uma idéia que combatia obsessivamente - o amor. Eis o verdadeiro Sade clandestino, aquele que obse...
2000

Manual de gestão de pessoas e equipes - Volume 1
Este Manual é um referencial para quem gerencia pessoas e equipes, indicando o caminho da autenticidade: sejam vocês mesmos, tendo em mente que o trabalho em equipe é fundamental.
2002

Gestão De Carreiras Na Empresa Contemporânea
A gestão de carreiras vem sendo discutida intensamente no mundo todo. Este livro procura trazer os aspectos mais relevantes dessa discussão para a realidade vivida por nossas organizações e pessoas que com elas se relacionam. O texto resgata a evolução do pensamento sobre o tema e aprofunda questões relativas aos processos de transição na carreira, processos de orientação e processos sucessório...
2010

Competências gerenciais
Este livro é um texto pioneiro e fundamental sobre a importância de desenvolver habilidades de gestão. Esta quinta edição, revista e ampliada, evidencia por que diferentes competências são importantes e mostra que gestores devem ser capazes de alternar sem interrupção entre inúmeras “funções” e aplicar diferentes competências ao mesmo tempo se quiserem ser bem-sucedidos no longo prazo. Algumas das...
2018

A educação física no serviço público de saúde
Este livro apresenta uma discussão a respeito da relação entre Educação Física e Saúde, do ponto de vista teórico-conceitual e também da intervenção. Como contraponto ao que predomina na área específica, o texto resulta de uma aproximação com conceitos e problemas do campo da saúde coletiva e de uma experiência com a Educação Física no âmbito da atenção primária no centro de Saúde Escola “Samuel B...
2007

Dicas de gestao e carreira de um empreendedor
Dicas de gestao e carreira de um empreendedor
2015

Gestao contemporanea-a ciência e a arte de de ser dirigente
Gestao contemporanea-a ciência e a arte de de ser dirigente
1993

Gestão e desenvolvimento de produtos e marcas
Este livro - já em sua terceira edição, revista e atualizada - tem por objetivo apresentar os conceitos fundamentais para o sucesso no gerenciamento de produtos. A premissa dos autores é a de que o êxito de um gerente de produtos passa não só pelo conhecimento das teorias de marketing, mas pela capacidade de apreender o mundo à sua volta - aspectos econômicos, políticos, jurídicos, tecnológicos, s...
2011

Modelos de gestão em organizações públicas
Modelos de gestão em organizações públicas
2011

Motivação: teoria e pesquisa apliicada à gestão de pessoas
Motivação: teoria e pesquisa apliicada à gestão de pessoas
2018

Sustentabilidade em gestão de projetos
O Gerenciamento de Projetos vem nos últimos 80 anos em transformação técnica e cultural buscando adaptarse às mudanças comportamentais, culturais e tecnológicas da sociedade contemporânea. Dentre esses avanços, temos os conteúdos e os conhecimentos necessários para que os Gerentes e os demais atores relacionados com o Gerenciamento de Projetos organizem esforços para melhor gerir os Projetos. P...

Manual de direito internacional público
Esta obra, essencialmente, corresponde ás lições de Direito Internacional Público que são ministradas na Faculdade de Direito da Universidade Nova de Lisboa, instituições pública lisboeta, com a preocupação pela modernização dos métodos do ensino e da investigação do Direito em Portugal.

Gestão de vendas
A União dos grandes nomes da área - Marcos Cobra e José Luiz Tejon - resultou em uma obra única para o profissional de vendas.Gestão de Vendas: os 21 segredos do sucesso integra a visão estratégica da organização e a criação de um planode vendas com a construção individual do papel do vendedor, destacando a importância de saber liderar e negociar. Mais do que conhecer a cultura da empresa, o produ...
2007

Práticas da gestão empresarial de alta perfomance baseada em pessoas
Voltado a todos os modelos de negócios para empresas de qualquer dimensão, o livro apresenta, por meio de uma linguagem simples, conceitos relacionados à Gestão Estratégica.Um guia que ajuda o executivo a repensar a gestão de sua equipe ou empresa de forma horizontal, abandonando a centralização do poder e colocando o foco nas pessoas.O GEAP – Gestão de Alta Performance baseada em pessoas, engloba...
2012

Gestão da Cadeia de Suprimentos
Nesta quarta edição, "Gestão da cadeia de suprimentos" traz dois capítulos - "Projetando redes globais na cadeia de suprimentos" e "Planejamento de vendas e operações - planejando oferta e demanda em uma cadeia de suprimentos". Indicado para estudantes de graduação e pós-graduação em administração, comércio exterior e logística, este livro de Chopra e Meindl pode ser usado como uma ferramenta por ...
2010

Gestão de custos
Gestão de Custos, de Carlos Ubiratan da Costa Schier, traz exemplos, exercícios para resolução e estudos de caso para ampliar o aprendizado do leitor sobre o processo de custeio numa empresa. Com uma linguagem direta e simples, é uma obra que leva o leitor a compreender uma das práticas mais importantes para a vida de uma empresa.
2013

Consultoria em gestão de pessoas
Este livro tem por objetivo apresentar os conceitos, técnicas e práticas da consultoria em gestão de pessoas, considerando a evolução do mercado, das organizações e a valorização necessária ao quadro funcional e às ações que precisam ser adotadas nesse cenário. Aborda aspectos fundamentais para estudantes, treinadores, analistas, especialistas e generalistas de RH, consultores internos e externos ...

Implementando a gestão de riscos no setor público
Governança? Compliance? Integridade? Riscos? Controles? Provavelmente você se depara com esses termos todos os dias em jornais, artigos, livros e até mesmo dentro de sua organização. Mas quais são as diferenças e conexões entre esses temas? Como implementar a gestão de riscos no setor público? É possível? O objetivo deste livro é responder a essas e outras questões, derrubando alguns mitos q...

Isenção Tributária
O federalismo fiscal brasileiro preconiza uma convivência harmônica e cooperativa entre os entes federados e assegura aos seus membros a autonomia financeira necessária ao self-government. Todavia, com o falacioso objetivo de fomentar o desenvolvimento econômico, tornou-se crescente a concessão de isenções tributárias, que passaram a caracterizar uma dúplice afronta ao federalismo cooperativo: ver...
2025

Gestão eficaz da equipe de vendas
O objetivo é propiciar uma reflexão sobre os modelos de gestão, as técnicas, os sistemas e as práticas tanto da gestão de equipe de vendas quanto dos próprios vendedores, permitindo dessa forma que as empresas desenvolvam modelos de gerenciamento que lhes permitam maior segurança e controle nas relações com os clientes e, como conseqüência, melhor competitividade e rentabilidade em vendas.
2008

Gestão De Carreiras: Dilemas E Perspectivas
Ao longo dos últimos 20 anos, aproximadamente, poucos temas têm causado tanto impacto na área de Gestão de Pessoas quanto o de carreiras. Seu significado, seu alcance e suas repercussões ainda constituem objetos de análise, tanto no ambiente acadêmico quanto entre aqueles que lidam com o tema no cotidiano organizacional. A importância deste livro consiste em apontar e esclarecer os dilemas e os su...
2006

Administração De Carreiras: Uma Proposta Para Repensar A Gestão De Pessoas
A manutenção e/ou ampliação das vantagens competitivas é uma preocupação que atualmente alcança tanto empresas quanto profissionais na busca da preservação/expansão de seus espaços. As vantagens competitivas são resultantes do autoconhecimento, do conhecimento do ambiente e do compromisso com o contínuo desenvolvimento. A Administração de carreiras é a resposta mais completa para estas questões...
1996

Gestão e cultura de resultados
Estamos diante de um período em que o grande foco das empresas e das pessoas, em sua carreira profissional, é a busca por resultados. E essa incessante busca, que muitas vezes não é bem-sucedida, acaba nos deixando frustrados e, principalmente, desmotivados. Então, a grande pergunta é: como alcançá-los? João de Lima tem as respostas. Depois de quarenta anos trabalhando como consultor de Recursos H...
2015

Gestão Estratégica do Franchising
Em 2011, a Praxis Business, empresa especializada em consultoria e educação corporativa para o franchising e o varejo, lançou “Gestão Estratégica do Franchising – Como construir redes de franquias de sucesso”, livro que trouxe para o mercado uma análise sobre o franchising desde a sua essência à construção dos diversos aspectos que compõem o sucesso do setor. Escrito por Adir Ribeiro, presidente e...
2002

Fundamentos de Gestão do Design
Fundamentos de Gestão do Design introduz, de modo completo e abrangente, os conceitos e princípios básicos da gestão de projetos, de equipes e de processos de design nos setores criativos. Dividida em seis capítulos, a obra apresenta a natureza interdisciplinar dos setores criativos; a natureza integrada da gestão do design e as relações entre as pessoas; os conceitos básicos do mundo dos negócios...
2012

Gestão da biodiversidade:
A biologia diz respeito a todas as formas de vida existentes. Nesse sentido, discorrer sobre a gestão da biodiversidade implica agregar elementos como a existência das espécies, seus hábitats, o uso dos recursos naturais e a conservação legal das paisagens. Esta obra aborda os tópicos atuais relevantes relacionados à gestão da biodiversidade e agrega as contribuições dos cientistas de maior expres...
2015

Newgociação para profissionais do setor público
ARGUMENTOS FUNDAMENTADOS SÃO UM SINAL DE SAÚDE INTELECTUAL E VITALIDADE EM UMA DEMOCRACIAVivemos em uma democracia e muitas pessoas têm opiniões fortes sobre a vida pública. Se você trabalha com políticas públicas, a melhor hipótese é manter-se intelectualmente honesto. Demonstraremos no nosso livro um novo olhar para lidar com o “OUTRO” por meio da NEWGOCIAÇÃO, através da maneira mais significati...
2021