Livro Curso Básico de Direito Internacional Público e Privado do Trabalho

Livro em bom estado. Texto livre de grifos, anotações, rasuras, dobras, páginas rasgadas ou faltantes. Corte com pequena sujidade. Lombada com pequena marca de manuseio. Capa com pequena marca de manuseio. Folhas sem desgaste. LE4-9527

ótimo estado, grifos de marca texo em poucas partes do livro. Disponível na loja do Centro Histórico.

Bom estado, grifos com caneta marca texto. 2ª Edição.

Livro em estado de conservação regular, dorso com leve sujidade, com nome do antigo dono na contra capa, 16/11/20.N

Livro em bom estado de conservação, lombada em bom estado de conservação, capa em bom estado de conservação, contracapa em bom estado de conservação, entorno de páginas em bom estado de conservação, páginas internas sem rabiscos, grifos ou rasuras. COD04 2637

Livro em bom estado, alguns desgastes e manchas na lombada e bordas da capa e contracapa, dedicatória na folha de rosto, bordas bastante amareladas pela ação do tempo, conteúdo preservado; EF 54 - P – 4.

SKU: 29281775. Exemplar em bom estado de conservação, sem grifos. Não contém folha de rosto. Contendo uma pequena rasura na contra capa no lado superior perto da lombada, capas levemente com sinais de manuseio, nada que venha atrapalhar a boa leitura. 294 páginas. E10

Livro em ótimo estado de conservação.

Brochura, livro em bom estado sem detalhes de grifos e anotações, com leves marcas de uso, com 294 pag. tam. 16x23 cm. Dt. Inter

Livro Usado; Apresenta grifos à caneta; 2ª Edição - 2011; 308 Páginas; No geral em excelente estado

SKU: 20863952. Condição: USADO. . otimo estado

Brochura formato 16x23 contendo 293 páginas livres de riscos ou grifos. dt trabalho

Brochura formato 16x23 contendo 293 páginas livres de riscos ou grifos. dt trabalho

Exemplar em ótimo estado de conservação. AM P 194

Este livro busca fazer um apanhado das figuras jurídicas mais importantes do Direito Internacional Público do Trabalho — OIT, convenções internacionais, vigência interna e internacional — e do Direito Internacional Privado do Trabalho — elementos dec onexão, aplicação da autonomia da vontade, lei de regência do contrato etc. —, explicitando, como se observa, denominação pouco usual para ambas as matérias, com a explicação didático-científica da posição de ambas no campo de estudos do Direito. A s sim, uniram-se, num mesmo e único Curso básico, a preocupação internacional com regras trabalhistas e a prática laboral que se desenvolva fora do território de constituição da obrigação. A justificativa para o casamento de matérias diferenciadas — e mbora tenham em comum a prestação de serviços — foi a necessidade do autor em transmitir aos alunos do bacharelado e, principalmente da pós-graduação, por vezes, num único módulo, ambas as matérias, pois não encontrava literatura suficiente para o de senvolvimento acadêmico preliminar, salvo uma ou duas obras consagradas em âmbito nacional, como as citadas ao longo do Curso, em especial as de Arnaldo Süssekind. O objetivo, pois, é puramente didático, um primeiro passo para que em um futuro pr óxim o – iniciativa que o autor já tomou – sejam desenvolvidos cada um dos temas separadamente e com a profundidade que merecem.

Livro em estado de NOVO, capa mole e páginas aparentemente sem qualquer defeito. 294 páginas. Formato 24 x 17 cm.

livro seminovo com aparência de novo, sem grifos ou rasuras. Possui 342 páginas.

SKU: 27914334. livro USADO em bom estado, cortes laterais com marcas de sujeira. 326 PÁGINAS.

Livro bem conservado, sem grifos ou rasuras, 308 páginas, imagem meramente ilustrativa. Nesta obra - capítulo I - teoria geral do direito do trabalho; capítulo II - teoria geral do direito internacional do trabalho. Ideias e fundamentos históricos; capítulo III - teoria geral do direito internacional do trabalho; conceito, sistema jurídico internacional, relações com as demais matérias; capítulo IV - teoria geral do direito internacional do trabalho; direitos humanos e direitos fundamentais; capitulo V - organizações internacionais; capítulo VI - a organização internacional do trabalho; histórico e objetivos; capítulo VII - da organização internacional do trabalho; características, estrutura e funcionamento; capítulo VIII - tratados internacionais

SKU: 26007047. Livro usado, em bom estado de conservação. . Com leves marcas de manuseio. carimbo sem troca na borda.

SKU: 25935540. LIVRO USADO, COM SINAIS DE MANUSEIO.Este livro busca fazer um apanhado das figuras jurídicas mais importantes do Direito Internacional Público do Trabalho - OIT, convenções internacionais, vigência interna e internacional - e do Direito Internacional Privado do Trabalho - elementos de conexão, aplicação da autonomia da vontade, lei de regência do contrato etc. -, explicitando, como se observa, denominação pouco usual para ambas as matérias, com a explicação didático-científica da posição de ambas no campo de estudos do Direito. Assim, uniram-se, num mesmo e único Curso básico, a preocupação internacional com regras trabalhistas e a prática laboral que se desenvolva fora do território de constituição da obrigação.

Este livro busca fazer um apanhado das figuras jurídicas mais importantes do Direito Internacional Público do Trabalho — OIT, convenções internacionais, vigência interna e internacional — e do Direito Internacional Privado do Trabalho — elementos de conexão, aplicação da autonomia da vontade, lei de regência do contrato etc. —, explicitando, como se observa, denominação pouco usual para ambas as matérias, com a explicação didático-científica da posição de ambas no campo de estudos do Direito. Assim, uniram-se, num mesmo e único Curso básico, a preocupação internacional com regras trabalhistas e a prática laboral que se desenvolva fora do território de constituição da obrigação. A justificativa para o casamento de matérias diferenciadas — embora tenham em comum a prestação de serviços — foi

Este livro busca fazer um apanhado das figuras jurídicas mais importantes do Direito Internacional Público do Trabalho - OIT, convenções internacionais, vigência interna e internacional - e do Direito Internacional Privado do Trabalho - elementos dec onexão, aplicação da autonomia da vontade, lei de regência do contrato etc. -, explicitando, como se observa, denominação pouco usual para ambas as matérias, com a explicação didático-científica da posição de ambas no campo de estudos do Direito. As s im, uniram-se, num mesmo e único Curso básico, a preocupação internacional com regras trabalhistas e a prática laboral que se desenvolva fora do território de constituição da obrigação. A justificativa para o casamento de matérias diferenciadas - e mb ora tenham em comum a prestação de serviços - foi a necessidade do autor em transmitir aos alunos do bacharelado e, principalmente da pós-graduação, por vezes, num único módulo, ambas as matérias, pois não encontrava literatura suficiente para o d ese nvolvimento acadêmico preliminar, salvo uma ou duas obras consagradas em âmbito nacional, como as citadas ao longo do Curso, em especial as de Arnaldo Süssekind. O objetivo, pois, é puramente didático, um primeiro passo para que em futuro próx imo - i niciativa que o autor já tomou - seja desenvolvido cada um dos temas separadamente e com a profundidade que merece.

livro novo e nunca manueado

Este livro busca fazer um apanhado das figuras jurídicas mais importantes do Direito Internacional Público do Trabalho - OIT, Convenções Internacionais, vigência interna e internacional - e do Direito Internacional Privado do Trabalho - elementos deconexão, aplicação da autonomia da vontade, lei de regência do contrato etc. -, explicitando, como se observa, denominação pouco usual para ambas as matérias, com a explicação didático-científica da posição de ambas no campo de estudos do Direito. Assim, uniram-se, num mesmo e único Curso Básico, a preocupação internacional com regras trabalhistas e a prática laboral que se desenvolva fora do território de constituição da obrigação. A justificativa para o casamento de matérias diferenciadas - embora tenham em comum a prestação de serviços - foi a necessidade do autor em transmitir aos alunos do bacharelado e, principalmente, da pós-graduação, por vezes, num único módulo, ambas as matérias, pois não encontrava literatura suficiente para o desenvolvimento acadêmico preliminar, salvo uma ou duas obras consagradas em âmbito nacional, como as citadas ao longo do Curso, em especial as de Arnaldo Süssekind. O objetivo, pois, é puramente didático, um primeiro passo para que em um futuro próximo - iniciativa que o autor já tomou - seja desenvolvido cada um dos seus temas separadamente e com a profundidade que merece.

Este livro busca fazer um apanhado das figuras jurídicas mais importantes do Direito Internacional Público do Trabalho - OIT, Convenções Internacionais, vigência interna e internacional - e do Direito Internacional Privado do Trabalho - elementos deconexão, aplicação da autonomia da vontade, lei de regência do contrato etc. -, explicitando, como se observa, denominação pouco usual para ambas as matérias, com a explicação didático-científica da posição de ambas no campo de estudos do Direito. Assim, uniram-se, num mesmo e único Curso Básico, a preocupação internacional com regras trabalhistas e a prática laboral que se desenvolva fora do território de constituição da obrigação. A justificativa para o casamento de matérias diferenciadas - embora tenham em comum a prestação de serviços - foi a necessidade do autor em transmitir aos alunos do bacharelado e, principalmente, da pós-graduação, por vezes, num único módulo, ambas as matérias, pois não encontrava literatura suficiente para o desenvolvimento acadêmico preliminar, salvo uma ou duas obras consagradas em âmbito nacional, como as citadas ao longo do Curso, em especial as de Arnaldo Süssekind. O objetivo, pois, é puramente didático, um primeiro passo para que em um futuro próximo - iniciativa que o autor já tomou - seja desenvolvido cada um dos seus temas separadamente e com a profundidade que merece.

Este livro busca fazer um apanhado das figuras jurídicas mais importantes do Direito Internacional Público do Trabalho - OIT, Convenções Internacionais, vigência interna e internacional - e do Direito Internacional Privado do Trabalho - elementos deconexão, aplicação da autonomia da vontade, lei de regência do contrato etc. -, explicitando, como se observa, denominação pouco usual para ambas as matérias, com a explicação didático-científica da posição de ambas no campo de estudos do Direito. Assim, uniram-se, num mesmo e único Curso Básico, a preocupação internacional com regras trabalhistas e a prática laboral que se desenvolva fora do território de constituição da obrigação. A justificativa para o casamento de matérias diferenciadas - embora tenham em comum a prestação de serviços - foi a necessidade do autor em transmitir aos alunos do bacharelado e, principalmente, da pós-graduação, por vezes, num único módulo, ambas as matérias, pois não encontrava literatura suficiente para o desenvolvimento acadêmico preliminar, salvo uma ou duas obras consagradas em âmbito nacional, como as citadas ao longo do Curso, em especial as de Arnaldo Süssekind. O objetivo, pois, é puramente didático, um primeiro passo para que em um futuro próximo - iniciativa que o autor já tomou - seja desenvolvido cada um dos seus temas separadamente e com a profundidade que merece.

Este livro busca fazer um apanhado das figuras jurídicas mais importantes do Direito Internacional Público do Trabalho - OIT, Convenções Internacionais, vigência interna e internacional - e do Direito Internacional Privado do Trabalho - elementos deconexão, aplicação da autonomia da vontade, lei de regência do contrato etc. -, explicitando, como se observa, denominação pouco usual para ambas as matérias, com a explicação didático-científica da posição de ambas no campo de estudos do Direito. Assim, uniram-se, num mesmo e único Curso Básico, a preocupação internacional com regras trabalhistas e a prática laboral que se desenvolva fora do território de constituição da obrigação. A justificativa para o casamento de matérias diferenciadas - embora tenham em comum a prestação de serviços - foi a necessidade do autor em transmitir aos alunos do bacharelado e, principalmente, da pós-graduação, por vezes, num único módulo, ambas as matérias, pois não encontrava literatura suficiente para o desenvolvimento acadêmico preliminar, salvo uma ou duas obras consagradas em âmbito nacional, como as citadas ao longo do Curso, em especial as de Arnaldo Süssekind. O objetivo, pois, é puramente didático, um primeiro passo para que em um futuro próximo - iniciativa que o autor já tomou - seja desenvolvido cada um dos seus temas separadamente e com a profundidade que merece.

Este livro busca fazer um apanhado das figuras jurídicas mais importantes do Direito Internacional Público do Trabalho - OIT, Convenções Internacionais, vigência interna e internacional - e do Direito Internacional Privado do Trabalho - elementos deconexão, aplicação da autonomia da vontade, lei de regência do contrato etc. -, explicitando, como se observa, denominação pouco usual para ambas as matérias, com a explicação didático-científica da posição de ambas no campo de estudos do Direito. Assim, uniram-se, num mesmo e único Curso Básico, a preocupação internacional com regras trabalhistas e a prática laboral que se desenvolva fora do território de constituição da obrigação. A justificativa para o casamento de matérias diferenciadas - embora tenham em comum a prestação de serviços - foi a necessidade do autor em transmitir aos alunos do bacharelado e, principalmente, da pós-graduação, por vezes, num único módulo, ambas as matérias, pois não encontrava literatura suficiente para o desenvolvimento acadêmico preliminar, salvo uma ou duas obras consagradas em âmbito nacional, como as citadas ao longo do Curso, em especial as de Arnaldo Süssekind. O objetivo, pois, é puramente didático, um primeiro passo para que em um futuro próximo - iniciativa que o autor já tomou - seja desenvolvido cada um dos seus temas separadamente e com a profundidade que merece.

"""Este livro busca fazer um apanhado das figuras jurídicas mais importantes do Direito Internacional Público do Trabalho — OIT, convenções internacionais, vigência interna e internacional — e do Direito Internacional Privado do Trabalho — elementos de conexão, aplicação da autonomia da vontade, lei de regência do contrato etc. —, explicitando, como se observa, denominação pouco usual para ambas as matérias, com a explicação didático-científica da posição de ambas no campo de estudos do Direito . A ssim, uniram-se, num mesmo e único Curso básico, a preocupação internacional com regras trabalhistas e a prática laboral que se desenvolva fora do território de constituição da obrigação. A justificativa para o casamento de matérias diferenciada s — e mbora tenham em comum a prestação de serviços — foi a necessidade do autor em transmitir aos alunos do bacharelado e, principalmente, da pós-graduação, por vezes, num único módulo, ambas as matérias, pois não encontrava literatura suficiente pa r a o d esenvolvimento acadêmico preliminar, salvo uma ou duas obras consagradas em âmbito nacional, como as citadas ao longo do Curso, em especial as de Arnaldo Süssekind. O objetivo, pois, é puramente didático, um primeiro passo para que em um futu ro próxi mo – iniciativa que o autor já tomou – sejam desenvolvidos cada um dos temas separadamente e com a profundidade que merecem."" "